Comisiones Obreras - FSC Andalucía

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La huelga no es delito

La mayoría sindical elige su representación y pide negociar el convenio de Unipost

16.09.2014.

Los sindicatos CCOO y CGT, que representan la mayoría sindical de la empresa Unipost, convocaron el 9 de septiembre al resto de sindicatos (UGT, USO, SLMT) y a la empresa para aprobar la composición de la parte que debe formar la comisión negociadora del IV Convenio Colectivo de Unipost.

CCOO fuerza una reunión del Convenio y Acuerdo el 18 de septiembre

  • El pasado 11 de septiembre, CCOO instó a la empresa a que convocase la Mesa del Convenio y Acuerdo
  • El colectivo de Correos reclama y se merece una regulación actualizada de sus derechos, lo que pasa por un Convenio y Acuerdo con mejoras salariales y de empleo
15.09.2014.

Si no hay nuevo convenio y acuerdo en Correos, habrá movilización

  • CCOO ha exigido la convocatoria inmediata de la mesa del Convenio y Acuerdo para que antes de final de año los trabajadores y trabajadoras de Correos tengan la regulación de su salario, empleo y derechos.
  • No se pueden pedir más sacrificios y responsabilidad a los trabajadores y trabajadoras.
12.09.2014.

Luis Miguel García en un momento de la rueda de prensa.

CCOO denuncia que corren peligro 20.000 empleos en Correos

  • 120 puestos de trabajo en pleligro, 360 familias afectadas en la provincia de Huelva
  • El sindicato achaca la situación a la falta de decisiones políticas de Hacienda, Fomento y SEPI.
29.07.2014.

El secretario provincial de la Sección Sindical de Correos-CCOO Huelva, Luis Miguel García, ha afirmado que "este plan de ajuste, unido a la pasividad y desidia de las Administraciones supondría para la provincia de Huelva 120 carteros menos, 360 familias afectadas y las zonas rurales y poblaciones pequeñas podrían ver desaparecer su servicio". Igualmente ha alertado del riesgo que corre este servicio público a causa de "una campaña orquestada y organizada por las multinacionales de logística y paquetería que pretenden alcanzar millonarios beneficios a costa de dinamitar el servicio público postal, uno de los mejor valorados por los ciudadanos".

CCOO exige la apertura de la negociación del IV Convenio Colectivo

  • ¡Por un futuro con proyecto y sin recortes!
  • CCOO demanda dejar atrás el Acuerdo e iniciar la apertura de la mesa de negociación del Convenio para recuperar salario, derechos y evitar la precarización de empleo
28.07.2014.

CCOO denuncia que la falta de apoyo político está provocando el ajuste más severo de la historia de Correos

  • Gaceta postal nº 3: ¡¡El correo público es tuyo, defiéndelo!!
  • "Lo que silencia el resumen de prensa de la empresa"
24.07.2014.

CCOO denuncia que la desidia del Gobierno podría acabar con miles de empleos en Correosy dejar a cientos de localidades sin prestación del servicio postal público

  • Gaceta postal nº 1: ¡¡El correo público es tuyo, defiéndelo!!
  • "Lo que silencia el resumen de prensa de la empresa"
22.07.2014.

'Otra' Legislatura perdida para la causa postal

  • El Gobierno renuncia a un proyecto estratégico y de país para Correos
  • A Correos le caen chuzos de punta desde altas instancias del Gobierno sin que el propietario, Hacienda, le ponga freno
  • Nos pide en la carta que pongamos nuestro granito de arena, ¿no le parece que el sacrificio está más que hecho?
10.09.2014.

CCOO exige una posición de estado para situar al correo público español al nivel de los correos europeos

  • Gaceta postal nº 5: ¡¡El correo público es tuyo, defiéndelo!!
  • "Lo que silencia el resumen de prensa de la empresa"
29.07.2014.

Multinacionales logísiticas y de paquetería y fondos de inversión asediando a Correos

Multinacionales logísticas y de paquetería y fondos de inversión están asediando a Correos para dar el pelotazo económico de su vida

  • Gaceta postal nº 4: ¡¡El correo público es tuyo, defiéndelo!!
  • "Lo que silencia el resumen de prensa de la empresa"
25.07.2014.

CCOO interpondrá Conflicto Colectivo si Unipost no abona la paga extra el 25 de julio

  • El acto ha tenido unas ausencias muy señaladas: UGT y la empresa
  • ¡¡Basta ya de mentiras!!¡¡Basta de atropellos!!¡¡Paguen lo que deben!!
24.07.2014.

CCOO rechaza la cesión de competencias a las mutuas

  • Se establece un nuevo procedimiento para las propuestas de alta en incapacidad temporal por contingencia común
  • Se facilita la actuación de la Mutua desde el primer día
  • Señores del Gobierno, así no se defiende la salud de los trabajadores/as sino los intereses economicistas
23.07.2014.

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